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【先进典型】奉献青春巾帼创佳绩 立足岗位模范建新功——记徐州市东方人民医院党办主任姚云

更新时间:2022-06-03      浏览:2363次

致敬新时代最可爱的人

赞先进 学先进


  日前,市卫健委在全市卫生健康系统组织开展了“2022我心中的健康使者-致敬新时代最可爱的人”推选活动,市东方人民医院党办主任、组织人事科科长姚云同志入围候选人。为展示“健康使者””的风采,积极营造“赞先进、学先进”的良好氛围,医院于5月20日至5月31日在门诊大厅开展了“送你一朵小花花”线下点赞活动。就诊市民和职工纷纷在导医台领取一枚小红花,有的还认真留言,大家把小红花投入到投票箱里,为姚云同志点赞!


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  全国卫生系统先进工作者:姚云


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奉献青春巾帼创佳绩

立足岗位模范建新功


  姚云,女,汉族,1971年10月出生,江苏泰兴人,大学学历,主任护师,1989年8月参加工作,1995年5月加入中国共产党。从事护理、院感工作近30年,曾任病区护士长、护理部副主任、感染管理科科长,现任市东方人民医院党办主任、组织人事科科长。1995年1月荣获全国卫生系统先进工作者称号;1998年4月被市政府评为劳动模范;2011年7月荣获江苏省卫生系统创先争优活动“优秀共产党员”称号。


★ 以爱为名,精心护理,奉献青春 ★


  1989年夏天,18岁的姚云走上精神科护理工作岗位,从最初的紧张害怕、手足无措到后来的成熟冷静、从容自若,姚云用爱心、耐心、细心帮助一个个精神病患者痊愈康复,回归社会。


  临床岗位上,她总是尽心尽责的护理病人,巡视病房,发现和处理了许多起病人企图自杀和逃跑的事件,保证了安全。她时刻想着给予病人更多的爱,更多的希望,更多的理解和同情,努力用爱心弥合他们生活的残缺。她能够体谅病人的心境,容忍他们的病态言行,做到“打不还手,骂不还口”。


  一次值夜班时发现一位病人烦躁不安,久久不能入睡,就耐心的劝慰他,这位精神分裂症患者却在被害妄想支配下,趁姚云无备时突然向她踢了一脚,随之恶狠狠的一顿拳脚相加。这一粗鲁行为,激怒了同病房的患者,他们群起而攻之,齐声高喊:“打死他,打死他!”这时姚云虽然周身乏力,但意识到了自己的责任,就强忍着疼痛滚爬到他身边,用身体护卫者他,并劝慰其他患者,让一场本来后果不堪设想的事件平息了。


  从事护理工作20余年,她始终牢记自己的职责,无微不至的关怀爱护患者,开拓治疗,促使康复;她竭尽全力把护士的温婉、细腻全部溶进了精神病人的心里——那个失落的世界。多年护理实践也使她真正体味到了做“矫正人类扭曲灵魂的工程师”的辛劳和甘甜。


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★ 严格要求,以身作则,争先创优 ★


  1996年11月,姚云担任病区护士长,2009年3月担任徐州市东方人民医院护理部副主任,她踏踏实实,认真负责,工作中能紧紧围绕“以病人为中心,以提高护理质量为目标”开展各项工作。


  她提倡在细小处下功夫,于细微处见精神,为病人提供生理、心理、社会文化全方位的整体优质护理。在2010年三级医院创建工作中工作取得良好反响,并成功申报首个精神科优质护理示范病区。在严格规范护理工作制度的同时注重人性化管理,尽力解决护理人员工作、生活上的问题,做她们工作上的帮手,生活中的朋友。努力办实事、办好事,树立了良好的护理管理者形象。


  2013年8月担任感染管理科科长,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、突出的工作成绩,深受大家的信任与好评。多次被授予省、市、委先进工作者和优秀共产党员等称号。


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★ 信仰如炬,心有所信,再续荣光 ★


  2017年2月岗位变动,姚云担任组织人事科科长,2020年5月兼任党办主任。她秉持“组织人事无小事”的工作理念,始终把忠实履行职责、严守组织纪律、讲究工作效率作为自己的工作信条。她时刻以强烈的事业心和责任感,坚持“说实话、干实事、讲实效”“严格、严谨、严密”“能吃苦、能耐劳”的工作作风,在院领导和同志们的关心下,讲党性,顾大局,高标准、严要求虚心学习,积极工作,努力提升自身职业素养,以最快的速度达到岗位职责要求。


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  工作中姚云坚持做到对党委负责、为支部服务、为临床服务,做到理论联系实际贯彻落实党的各项路线、方针、政策。


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  一是积极建议,协助党委加强班子建设,增强党委号召力。2020年医院作为卫健系统率先执行党委领导下的院长负责制的委属单位,在院党委的领导下,姚云积极谏言献策,参与拟订、出台医院各项制度文件并督促执行,增强了院党委的凝聚力、向心力。近年来医院在上级党委党建工作质量评价中均取得较好成绩。


  二是充分发挥参谋助手作用,协助抓好党员干部队伍建设。不断增强党性观念,积极做好党员干部的学习教育、组织建设等工作。经常与党员、群众谈心,及时帮助排忧解难,做大家工作生活上的“知心人”;深入了解支部党建工作情况、掌握分析党员、职工思想状况,提出合理化建议,促进组织工作稳健运行。


  三是不断创新党员学习教育、组织管理方式,推动党建与业务工作融入发展。在“不忘初心、牢记使命”主题教育及党史学习教育活动中,注重运用多种形式丰富教育手段,指导支部开展多项教育活动。及时认真收集、总结归纳教育活动成效,经常加班加点起草文稿,为促进各项教育活动的扎实开展发挥了重要的作用。


  四是注重调研,不断改进工作方式方法。人事工作中能够理清思路,明确重点,并做到在人事招聘、组织考察、人事调整工作中,按组织原则办事、依章依规办事;选人用人工作上,能够恪尽职守,把握原则提供建议,做到“公平、公正、公开、择优”。


  疫情防控期间,医院党委号召各党支部、党员干部在防控任务中要充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,争做同心抗疫的志愿者。姚云积极响应号召,努力克服工作任务重、人员紧张的困难,积极参加疫情防控志愿行动,主动报名参与核酸采样、门诊预检分诊及协助宣传、引导、维持秩序等工作,切实做到用坚守彰显初心,用行动践行担当。


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  宣传科  杨慧

  党办  姚云